border=0

Technology ynterviewing kandidaat

Evaluaasjekriteria:


Kandidat mei:

Súksesfol wurk útfiere: kennis, ûnderfining, psychologyske kwaliteiten. Besykje fan needsaaklike diploma's, famylje status. Fermogen om te lezen en te ûntwikkeljen.

Wants (kandidaat motivaasje):

Hoefolle de kandidaat is ynteressearre yn it wurk. Karriêreperspektiven fan 'e kandidaat. Beskikberens fan alternatieve baakprizen.

Manage, kompatibel:

Be>

Sjoch ek:

Algemiene feroarings yn mentale funksjes

Kanalen foar it krijen fan ynformaasje by it petear

Model fan profesjonele selsbestimming

Karriêremodellen

Persoanlike struktuer yn profesjonele psychology

Gean werom nei Tafelingen yn: Professional Psychology

2019 @ edudocs.fun